宜良县人大常委会坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，始终把党的领导贯穿于工作的全过程和各方面，着力深化理论武装，推进正风肃纪，结合干部队伍“能力作风提升年”活动，以坚定的决心和有力的举措，大力推进纪律作风建设，为全县民主法治建设和经济社会发展贡献力量。

固本培元、增智增信，让学习“热起来”。丰富理论学习方式。严格落实“第一议题”制度，结合党组会议、机关党员大会、主题党日、代表小组活动等载体，引导党员积极自学、深入研讨、带头讲学，推动党的创新理论入脑入心。以周一例会为载体，开展“委室领学”活动，由各个委室主任作为“领学员”，带头学习各项会议精神、法律法规、业务知识。“领学员”会前认真自学，并结合工作实际提炼重点、剖析难点，既增强了干部职工的活动参与度，也让理论知识入脑入心。结合党纪学习教育，开展庆祝中国共产党成立103周年暨庆“七一”系列活动，县人大常委会党组书记为机关党总支、机关党支部、退休党支部80余名党员讲授纪律建设专题党课，引导全体党员绷紧纪律之弦，自觉遵守政治纪律和政治规矩。

创新形式、入脑入心，让监督“活起来”。强化日常监督。由县人大常委会有关副主任带队，定期对机关干部的工作纪律等情况进行检查，并将检查结果反馈给县人大常委会党组，作为检验机关党员工作作风的依据。同时，充分发挥人大代表的监督作用，通过组织代表视察、调研等活动，广泛听取群众意见和建议，及时发现和解决纪律作风方面存在的问题。完善制度建设。立足人大监督职能，认真查找视察检查调研、依法行政工作评议、专题询问、质询等监督工作中存在的不足和问题，围绕“准备工作再充分、参加人员再精准、活动组织再高效、宣传报道再精简、调研报告再提质、跟踪督办再具体、纪律规定再落实”等“七个再”制定印发《宜良县人大常委会关于进一步提升人大监督工作质效的办法（试行）》，采用外部测评与内部考评相结合的方式，对县人大各委室组织实施工作进行评价，并将结果作为争当“实干家”、整治“太平官”活动的依据之一，促进监督质效再提升，工作作风再压实。

健全机制、提质增效，让作风“实起来”。深化机关作风革命效能革命，坚决反对形式主义和官僚主义，严格执行《宜良县精文减会和改进调查研究的十八条措施（试行）》，大力精简不必要的调研活动和文件，把更多精力放到重点工作的调查研究和推动落实上。熟练掌握“深、实、细、准、效”五字诀和“前期摸底、现场调研、形成报告、出台意见、督导回访”五步法，让调研成果从“纸上”落到“地上”，抓住事关全县发展的关键问题、影响民主法治的突出问题、群众关注的热点难点问题，对城乡供水一体化项目推进、农村饮水安全、物业管理、公益性公墓建设管理等工作开展监督，以扎实的工作作风把调研成果转化为推动人大工作高质量发展的成效。围绕人民代表大会形成的决议以及县委中心工作谋划2024年工作要点，明确听取专题报告14项，评议政府工作部门25家，开展检查3项、视察7项、专题调研8项、专题询问1项及随机调研108项，明确常委会分管领导为责任领导，承担抓推进、促落实的第一责任；各专工委室为责任委室，承担抓推进、促落实的主体责任，通过细化责任提高工作的精准性和专业性，有效避免职责重叠和管理盲区。制定印发《宜良县人大常委会办公室关于加强机关工作管理的通知》，实行“周计划、日报告”制度，进一步严肃上下班纪律，使常委会党组成员及各委室主任行程更加“透明化”，进一步深化机关作风纪律建设。

供稿：宜良县人大常委会

作者：吴安琦